“聚力同心,金達共進”2014年廣東金達年終總結(jié)
發(fā)表時間:2018-12-04
2015年3月2日,廣東金達“聚力同心、金達共進”2014年終總結(jié)大會暨2015發(fā)展規(guī)劃會議在金達總公司投影室舉行,廣東金達及旗下分公司佛山市三水日美五金制品有限公司、佛山市歐美達電器科技制造有限公司、佛山市三水新朗達金屬制品有限公司、四會市金達五金電鍍廠、四會市生益電鍍廠有限公司全體管理人員出席,共同商討新一年工作重點及發(fā)展計劃。
本次會議由廣東金達董事長助理陸美珍主持,董事長黃偉海、董事黃偉明、董事黃偉雄攜同70位管理人員出席本次會議,其中金達總經(jīng)理郭清良、金達銷售總監(jiān)譚慧平、歐美達總經(jīng)理陳伊靜、日美生產(chǎn)部經(jīng)理李全彬等9位核心管理人員均作出工作匯報。
鳳凰涅盤,浴火重生
會議首個部分由各銷售事業(yè)部對全年銷售狀況進行匯報。面對2014全國疲態(tài)市場影響,銷售隊伍迎來首個挑戰(zhàn)。盡管銷售業(yè)績并未能突破至目標值,但在團隊力爭向上的拼搏下,仍能穩(wěn)守市場份額,主導(dǎo)小五金行業(yè)當(dāng)先位置。加上廣州歐美達廚具,憑借貼近生活的披薩節(jié)、私房菜等大小型促銷活動以及客戶群數(shù)據(jù)管理、公眾平臺等多元化引導(dǎo),銷情突破上升,呈現(xiàn)上揚趨勢,為2015奠定堅實的基礎(chǔ)。
大環(huán)境的波動,并未能阻礙銷售隊伍前進步伐。銷售譚總監(jiān)在會議中提到,新一年銷售隊伍將改變戰(zhàn)略,以區(qū)域劃分,摒棄舊式的品牌打包策略,打破區(qū)域限制,全面推廣品牌,將全國各大陣營做深做透。最后,譚總監(jiān)帶同各銷售部長,向公司作出承諾,并展示對新一年銷售業(yè)績的強大信心。
倡導(dǎo)創(chuàng)新,維穩(wěn)關(guān)鍵
金達總經(jīng)理郭清良表示“維穩(wěn)”、“創(chuàng)新”是金達致勝關(guān)鍵,是發(fā)展的內(nèi)在驅(qū)動力。“生產(chǎn)永遠是銷售最強大的后盾,只有穩(wěn)固而上的生產(chǎn)保障才能讓銷售無后顧之憂”郭總經(jīng)理說道。2014年金達在生產(chǎn)管理雖然說不上盡善盡美,但各環(huán)節(jié)緊密協(xié)作,人員齊心團結(jié)。
新一年,在平穩(wěn)的基礎(chǔ)上,突破創(chuàng)新、提升自我,也是管理人員的重要任務(wù),無論是新產(chǎn)品的研發(fā)還是生產(chǎn)工藝,都應(yīng)該多走出去,跟上時代節(jié)奏,學(xué)習(xí)、汲取新知識、新技能,不要固步自封。
堅持信念,必勝決心
“幸福金達”是2015年廣東金達董事長黃偉海給予的工作方向。要感受到幸福,必先要艱苦創(chuàng)造環(huán)境、創(chuàng)造生活。如果仍然保持僥幸、守舊思想,就只會逆水行舟,不進則退,幸福亦會離得越來越遠。
黃董事長還希望全體管理人員能凝心聚力,與金達同舟共濟,只有共同創(chuàng)造出金達的幸福前景,才會帶動自我的幸福生活,不要讓自己割裂出去。集體的力量,遠遠比個人的才能優(yōu)勝更多。最后,董事長鼓勵全體管理人員拿出干勁,堅持信念,為2015爭取多一點成績,多一點幸福……
董事長黃偉海作會議總結(jié)講話
金達總經(jīng)理郭清良匯報2014金達生產(chǎn)管理工作情況